WERK

Wandel Erkennen, Reagieren durch Kompetenzentwicklung

Ziel des Projektes war es, Unternehmen bei der Bewältigung aktueller und zukünftiger Herausforderungen zu unterstützen, zum einen durch Kompetenzsicherung und -entwicklung von Mitarbeiter/innen, zum anderen durch den Erhalt und Ausbau betrieblicher Wettbewerbsfähigkeit. Über unser Projekt WERK boten wir professionelle Beratung und Weiterbildung, die auf jahrzehntelanger Erfahrung in der Personal- und Organisationsentwicklung beruht.

Wir boten Unternehmen umfassende Begleitung durch ihre Veränderungsprozesse: Ausgehend von einer Situationsanalyse konzipierten und organisieren wir Qualifizierungen, Moderationen und Coachings, Evaluation. Umsetzungsorientierte Beratung und Weiterbildung half bei der bedarfsgerechten Qualifizierung von Mitarbeiter/innen, der Sicherung von Arbeitsplätzen und der Steigerung der betrieblichen Wettbewerbsfähigkeit und damit auch der Sicherung der betrieblichen Zukunft.

 

Zielgruppe

Unternehmen in Rheinland-Pfalz, deren Beschäftigte und Betriebsräte

Laufzeit

bis 31.12.2014

Koperation mit

Qualifizierten Trainer/innen, Berater/innen und Coaches, IHK, HWK, Wirtschaftsförderung