Management
von Bildungs- und Arbeitsmarktprojekten
Netzwerkarbeit in
geförderten Bildungs- und Arbeitsmarktprojekten
Projektmanagement
Projektsteuerung
Kontakte
und Informationsfluss zwischen Kooperationspartnern
inhaltliche/
organisatorische Vorbereitung und Durchführung von Projektveranstaltungen
Projektdokumentation
Recherche/
Beantragung von Projektfördermitteln
Projektcontrolling
und -abrechnung
Projektentwicklung
Erarbeitung
und Begleitung von Organisations- und
Personalentwicklungsprojekten mit den Zielen
Beschäftigungssicherung und Unternehmenskonsolidierung,
insbesondere für KMU
Beratung
von kleinen und mittelständischen Unternehmen zu
Qualifizierungsbedarfen
Unternehmensentwicklung
Implementierung
neuer Formen der Arbeitsorganisation
Einführung
und Umgang mit neuen Technologien
Qualifizierungen
Weiterbildung
durch Job-Rotation
geschlechtersensible
Personalentwicklung
Qualifizierungsinitiativen
zur verbesserten Integration von benachteiligten Zielgruppen auf
dem Arbeitsmarkt
Demografie-Beratung
Einführung
altersgerechter Modelle der Beschäftigung und Weiterbildung
in Betrieben
Veranstaltungsmanagement
Organisation
und Moderation von Konferenzen, Fachtagungen, Veranstaltungen,
Podiumsdiskussionen
Workshops
Vorbereitung
Durchführung
Moderation
Dokumentation
Maßnahmen
zur Berufsorientierung
Eltern
als Begleiter bei der Berufswahl und als Ausbildungsbegleiter
Integrationsdienstleistungen
Entwicklung
von beruflichen Orientierungs- und Qualifizierungsmaßnahmen
für erwachsene und jugendliche Migrant/innen
Integrationskurse
für Menschen ausländischer Herkunft (Deutsch-, Alpha-
und Orientierungskurse)
Stadtteil-Arbeit
über das Neustadt-Projekt
Netzwerkarbeit
Vernetzung
regionaler Akteure für strategische Arbeitsmarktprojekte
Koordination
von Arbeitsmarktaktivitäten
Abgestimmte
und optimierte regionale Qualifizierungspolitik
Moderation
von Zukunftteams zur Entwicklung von Handlungsempfehlungen für
gesellschaftlich relevante Fragestellungen
